Autyzm w pracyBusinessEdukacjaHRNeurodiversity Neuroróżnorodność w biznesie – niewykorzystany potencjał polskich organizacji Jako menadżer zarządzający zespołami w dużej organizacji, prawdopodobnie dążysz do maksymalizacji potencjału każdego pracownika. Czy…Paweł Wojtyczka25 marca 2025
EdukacjaNeurodiversity Neuronietypowy student – jak wspierać talenty w spektrum? Część 1: Zrozumienie podstaw i strukturyzacja nauki Czy wiedziałeś, że statystycznie w każdej grupie studenckiej znajdują się osoby w spektrum autyzmu? Około…Paweł Wojtyczka25 marca 2025
BusinessCase studyHRHuman experienceNeurodiversity Audyt neuroróżnorodności w firmie – krok po kroku do bardziej inkluzywnej organizacji Wstęp Świadomość neuroróżnorodności w miejscu pracy rośnie, a coraz więcej firm dostrzega korzyści płynące z…Paweł Wojtyczka6 marca 2025
BusinessHuman experienceITNeurodiversityTestowanie Jak dobrze testować oprogramowania? Testowanie oprogramowania powinno być kluczową kwestią dla każdego przedsiębiorstwa z branży IT. Rosnąca konkurencyjność na…Paweł Michalski17 maja 2023
BusinessHuman experienceNeurodiversityTestowanie Dlaczego testowanie oprogramowania jest potrzebne? Branża IT, zajmująca się wytwarzaniem oprogramowania, stanowi coraz istotniejszy sektor, który cieszy się nie tylko…Paweł Michalski5 maja 2023
BusinessITNeurodiversityTestowanie Realne zyski z testowania oprogramowania. Czy testowanie się opłaca? Niektóre firmy traktują testowanie oprogramowania jako konieczność i niepotrzebny wydatek, a nie jako możliwość, która…Błażej Knapik14 kwietnia 2023
BusinessITNeurodiversityTestowanie Jak bardzo nie udają się projekty IT, gdy nieprawidłowo testuje się oprogramowanie? Testowanie oprogramowania to bardzo ważna część każdego projektu. Jeszcze do niedawna na weryfikowanie produktu, decydowały…asperIT31 marca 2023
Autyzm w pracyBusinessHRmanagentNeurodiversity Co zrobić, gdy pracownik poinformuje Cię o swojej diagnozie spektrum autyzmu? Dla Ciebie jako pracodawcy czy managera zespołu na pewno ważne jest stwarzanie przyjaznego, inkluzywnego i…Błażej Knapik29 marca 2023
Autyzm w pracyBusinessNeurodiversity 5 powodów, dla których warto zatrudniać osoby w spektrum autyzmu Mimo że wielu pracodawców wciąż uważa autyzm za niepełnosprawność, to liderzy innowacyjnych rynków dostrzegają zalety…asperIT17 lutego 2023
Autyzm w pracyBusinessHuman experienceNeurodiversity Jak budować neuroróżnorodność w firmie? #neurodiversity nie tylko dla gigantów Firma EY, z którą współpracowaliśmy przy tworzeniu pierwszego w Europie oddziału Neurodiversity Center…Błażej Knapik1 lutego 2023